EBOMAF 建筑物:工人的固定和定期薪酬

除了为妥善完成各项任务提供非常有利的工作条件外,所有雇员都能够就一个事实达成一致:定期和持续支付工资。 在这个土木工程公司中,通过不拖.

早在每个月30号之前,笑容在触及他劳动的成果后,就在所有的EBOMAF工人的脸上读取. 无论是在布基纳法索、贝宁、几内亚-科纳克里、尼日尔还是多哥的建筑工地上,他们都享有同样的固定和定期报酬。 所有雇员都毫无预想地受到其乳头的影响。 报酬是在不同的生活基础上支付的。 所有部分都是由一波一波的工人所制作. 高保护窗口接收一长行员工. 看到他们的努力得到回报而不被迫有太多的耐心的喜悦,在各方面都可以看到。“如果有一点工人不能责怪EBOMAF,那就是支付工资。 而其他公司则在5月5日等待时间,"Kiwassoa说Zidane,EBOMAF-多哥的司机.

他的同志们朝同一方向走来。 更好的是,他们指出,他们的雇主已经满足了,他的战马。 工资不仅非常一致,而且远远高于竞争公司的工资,而且工资经常和不断下降。"我们感觉像州官员. 我们的工资同时支付。 没有工人不愿意在这样的公司工作。 如果情况不佳,他有机会从预支工资中受益。 除此之外,他的工资不会拖累. 当工人处于这种境地时,他只能给自己最好的".加了几内亚EBOMAF的机械师Daouda Traoré.

检察官办公室领导工作的基本标准

向EBOMAF支付工资是一种月活仪式,这是他名声的特征之一. 当月快结束时,著名的芝麻立即为多哥Tandjouaré-Cinkansé、Dapaong-Borgou、Kanté-Tandjouaré、Borgou-Mandouri等建筑工地的2 000名工人开工。 这也适用于其他国家的所有建筑工地。“它的工资超过1.5亿非洲法郎(1.5亿非洲法郎),每月只用于从事多哥公路工程的工人。”,委托会计部门成员. 实现工资满意度也很重要; 还必须确保有关地点工作的连续性。

工作经理和各部门负责人负责组织轮换工作,以便在每个工人领取工资的同时继续工作。 雇员的定期和及时工资非常接近马哈迈杜·邦孔古的中心. 他在检察官办公室的领导层中已使之成为重要的一部分。"如果EBOMAF的CEO有一点不拖延员工的时间,那就是及时支付他欠他们的. 工人的薪酬在每月月底前就已到位,无论在贝宁、布基纳法索、几内亚-科纳克里、多哥,所有建筑工地的薪酬都遵循同样的进度。 所有雇员都适当看待其应缴会费。 "Saïdou Sana,来自法律事务处。 与工人一样,服务供应商的发票,如分包商和任务人员,也按时支付。

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